招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：湖南科技大学
宣讲地点：敏行楼 C309
点击人次：2819
湖北亿纬动力有限公司（以下简称“亿纬动力”）成立于2012年7月，是惠州亿纬锂能股份有限公司（股票代码：300014）的子公司，现有员工12000余人，亿纬动力拥有电芯研制与系统集成核心技术，提供从电芯、模组到系统及BMS的产品与解决方案，广泛应用于新能源乘用车、新能源商用车、新能源工程机械、储能和电动船舶市场，已形成“钴锂资源-电池材料-电池回收”的全产业链布局。
亿纬动力的愿景是“打造最具创造力的锂电池龙头企业，为人类可持续发展做出突出贡献”。目前国内软包三元电池装机量排名第一，2021年国内储能电池出货量排名第二，2021年新能源专用车装机量排名第二，新能源客车装机量排名第三，新能源电动重卡装机量排名第三，2022年1月全球动力电池装机量排名第十。（*以上数据来源公司统计，及SNE、GGII、CNESA数据库统计）
亿纬锂能2026届校园招聘
一、公司介绍
惠州亿纬锂能股份有限公司（简称：亿纬锂能）成立于2001年，于2009年在深圳创业板首批上市，历经20余年高质量发展，产品被广泛应用于智慧生活、绿色交通、能源转型等领域，已成为具有全球竞争力的全场景锂电池平台企业。（股票代码：300014）
亿纬锂能“以全场景锂电池方案，加速万物互联”，构建起从材料、电芯、BMS到系统的全体系研发平台。公司拥有约24万㎡ 研究院，设立6个研发中心及超过6000名的国际化、跨学科综合研发团队，已申请超过10000项专利，同时与武汉大学等高等院校和科研机构就新材料、前沿技术等建立深入合作关系。
亿纬锂能公司总部位于广东惠州，超28000名员工遍及全球，在亚洲、欧洲及美洲等地规划布局12个生产基地，并构建起覆盖全球的营销网络，具备“全球制造，全球合作，全球服务”能力。面向数字化驱动的可持续未来，我们以“让世界充满前进的能量”为愿景，依托“全球制造、全球合作、全球服务”能力体系，携手价值链合作伙伴，为无处不在的能量需求提供可靠支撑。
二、校招流程
网申→空中宣讲/现场宣讲→测评→HR初试→复试→offer
三、校招需求
职位类别 | 学历 | 需求专业 |
研发技术类 | 本科及以上 | 材料类、化学类、机械类、自动化类、电气类、电子类、通信类、软硬件开发等理工科专业 |
智能制造类 | ||
市场营销类 | ||
职能运营类 | 财务、会计、审计、税务、法学、金融、人力资源、环境工程、安全工程、化工安全、暖通制冷、计算机科学与技术、网络工程、信息安全等相关专业 | |
拔尖人才类 | 博士学历 | 材料类、化学类、机械类、自动化类、电气类、电子类、软硬件开发等相关理工科专业 |
工作地点：广东惠州、湖北荆门、湖北武汉、四川成都、云南曲靖、浙江宁波、海外（匈牙利、马来西亚）。
四、员工福利
l 奖金：基于业绩贡献的价值评价，给予年终奖金
l 股权激励：根据公司的经营发展状况及个人业绩实施股权激励计划
l 专项奖励：每年评选优秀个人，设置专利奖、创新奖、项目奖、优秀员工奖等
l 五险一金：法定的五险一金
l 带薪假期：员工享受国家法定的带薪年休假、公休假、婚假、产假等
l 其他福利：提供食宿、员工班车、低价租车0元购车、子女托管、外派人员24小时服务、生日礼物、节假日物资、各类日常活性化活动等
l 配套设施：园区内设有专业健身场馆、KTV、图书阅览室、咖啡馆、理发室等
l 员工俱乐部：羽协、篮协、足协、摄协等多个协会，并设立专门经费开展文化活动
五、联系方式
招聘网址：屏蔽检测内容存在url
公司网址：屏蔽检测内容存在url
公司地址：广东省惠州市仲恺高新区惠风七路38号
湖北省荆门市掇刀区荆南大道68号
50人
岗位职责：
1、参与电池 / 电池材料或结构研发实验，按方案完成样品制备、性能测试，记录实验数据并整理分析；
2、配合团队开展电池性能优化，参与工艺参数调试，协助验证技术方案可行性；
3、协助编写实验报告、技术方案、专利申请等文档，确保研发成果规范留存与转化；
4、对接测试、生产部门，反馈研发需求，协助解决样品测试、小批量试产中的技术问题。
1、2026 届全日制硕士及以上，材料科学与工程、电化学、应用化学、化学工程与工艺、能源材料等相关专业；
2、了解电池工作原理或材料研发基础，掌握基础实验操作技能；
3、具备创新思维与科研热情，逻辑分析能力强；细致严谨，能承受研发实验压力；沟通协作良好，有团队合作意识。
网申→空中宣讲/现场宣讲→测评→HR初试→复试→offer
200人
岗位职责：
1、协助制定车间生产计划，按订单、物料及设备情况安排任务，保障生产按时保质完成；跟踪进度，协调解决物料短缺、设备故障等异常问题。
2、执行 5S 等现场规范，维护车间秩序、排查安全隐患；分析生产数据（设备稼动率、人均产能等），识别瓶颈并推动优化，提升效率、降低成本。
3、监督员工按 SOP 操作，协助处理生产质量异常；协助开展新员工引导、技能培训，参与绩效考核，提升团队凝聚力。
4、对接研发、采购、质量等部门，反馈生产需求与问题；配合新产品导入、工艺优化项目，保障项目推进。
1、2026 届全日制本科及以上，工业工程、机械 / 电气工程及其自动化、化学工程、材料科学等相关专业。
2、掌握生产管理基础理论（精益生产、IE 等），了解制造业生产流程与质量 / 安全规范。
3、执行力与责任心强，能快速响应生产需求；具备问题解决、沟通协调与团队合作能力；学习与抗压能力强。
网申→空中宣讲/现场宣讲→测评→HR初试→复试→offer
20人
岗位职责：
网申→空中宣讲/现场宣讲→测评→HR初试→复试→offer
